[@로도도]
와.. 업무중사고랑 업무시간에일어나는 이벤트랑 뭐가 다른지도 모르는 인간이 댓글을 달고 자빠졌네 ㅋㅋㅋㅋ
똥을싸던 딸딸이를 치던 업무시간이든 아니든 고혈압으로 쓰러지면 업무와 상관관계가 있는지 따져보고 있다면 보상을 해야지. 당연한거 아냐?
만약 누군가가 반도체 공장을 다니다가 시력이 점점 떨어져서 결국에는 눈이 멀었어. 회사에서 보상을 해야되니 안해야되니 ?
업무중에 일어난 사고 아니니까 보상 안해도 되냐?
업무중에 볼펜이 없어서 문구점 가는길에 엘베가 추락해서 사망했어. 그것도 산재가 아니겠네?
대가리 좀 굴려. 업무중보다 업무시간이 큰 범위고 사고보다 이벤트가 큰범위로 쓴거다 사고와 사건의 차이부터 공부하고 와라.
[@한글2자]
지 ㅈ 대로 용어규정하네 ㅋㅋ
이벤트가 곧 사건 사고인데 지 ㅈ 대로 큰범위로 쓴다 이 ㅈㄹ 하네 ㅋㅋㅋㅋ
업무에 필요한 볼펜 사러가다 뒤진거도 당연히 산재에 포함이지 ㅋㅋㅋ
지 ㅈ 대로 범위 규정하네 ㅋㅋㅋ
눈깔 장애가 아니면 위에 글 보고와라 소방서 화장실에서 미끄러져도 산재처리 해달라는데 이걸 해줘야함 ㅋㅋ? 진짜 개 ㅈ 소리하고 있네
말장난 하는것도 아니고 ㅋㅋ
화장실 넘어지는것도 산재 처리해줘야 한다는 댓글에 업무중 사고만 해당해야 한다고 적은 댓글이 이해가 안가냐? 지 ㅈ 대로 말장난하면서 가르치러 드노 ㅋㅋ
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