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BEST 1 그라할트밀즈  
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[@샌즈] 자꾸 사람끼리 비교하고 경쟁시켜서 더 힘들어 지는거임
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워린이버핀이 2021.06.21 16:51  
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못하니까 신입이지ㅇㅋ

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샌즈 2021.06.21 16:53  
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[@워린이버핀이] 옆 부서 신입은 안 가르쳐줘도 잘하는데 ~

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그라할트밀즈 2021.06.21 17:06  
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[@샌즈] 자꾸 사람끼리 비교하고 경쟁시켜서 더 힘들어 지는거임

럭키포인트 8,827 개이득

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주딩키키 2021.06.21 16:52  
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ㅅㅂ...

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rkdqk 2021.06.21 17:08  
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몰라서 물어보면 -> 그런것도 알아서 못하나!?

그냥 알아서 하면 -> 왜 안물어보고 니맘대로 처리하나!?

ㅈ같은 루팡새기들...

럭키포인트 23,125 개이득

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LPG깨스 2021.06.21 18:38  
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ㅅㅂ어쩌라고

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읭읭이 2021.06.21 18:46  
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일을 잘 처리하면 -> 내가 다 시킨거다?

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이젠정말토트넘뿐이야 2021.06.21 19:20  
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90~00년대초학번 -> 쉽게묻지말고 좀 찾고 혼자서 고민도좀해라 쉽게할려고만 하네 + 큰 문제안생기도록 지켜보기도하고 실수나오면 커버쳐줌
00년대중반~10년초학번 -> 알려주는대로 하고 책임도 못지면서 사고치지말고 잘모르겠으면 물어봐라

그냥 세대차이임 ㅋㅋ

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개집다이스키 2021.06.21 19:56  
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[@이젠정말토트넘뿐이야] 음... 걍 97년생 이후부터 스스로 뭔가 하는 걸 못하는거 같음
좀만 생각하면 해결방법이 있는데
어떡하지?? 이러고 생각을 안함;;;

럭키포인트 21,627 개이득

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Destiny 2021.06.21 22:57  
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우리쪽은 뭐 다 물어보라고 하던데 차피 신입이라 일배워야하니까.  꼰대라고 할 나이 많은분이 있는것도 아니고

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헬린2 2021.06.22 15:23  
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애초에 가르치는 능력기 없는사람이 교육을 하는 문제도 큼.
기존 직원중에 일하다 보면 자기업무야 연차가 쌓이면 잘 하는데
일의 순서나 이해시키는 능력, 중요성을 파악하고 저 사람이 어떤부분을 곤란해한다 이런걸 잘 캐치하는 사람들이 있음.
보통 일머리 좋은사람들.
근데 이런애들은 일떠안고 일에 치여사니까 어중간한애들한테 교육을 맡기거나 하니까 신입들도 일 중요도 파악이 꼬이거나 이유를 모르고
이럴땐 이거 저럴땐 이거 이렇게 돼서 늦어지는 경우가 많음.

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