회사 구내식당에 개인반찬 싸가도 된다 VS 안 된다
불량우유
상추댓글에 한표
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나는 집단생활에서는 남들이 안하는건 안하는게 맞다고 보는데 여긴 다들 관대하네.. 저런거 하나씩 용납하다보면 선을 정하기가 힘든데..
자기가 부지런히해서 자기돈으로 챙기는건데 뭐가 문제냐라는식의 허용은 집단에서 금기 같은건데;;
오냐자식 호로자식된다고 작은거부터 튀는부분 허용하기 시작하면 누구는 회사 의자가 맘에 안드니까 자기돈으로 회장님의자 따로 사서 앉아서 업무 봐도 되는거고 누구는 음악들으면서 해야 집중잘되니까 이어폰으로 노래들으면서 해도 되고 누구는 복장이 답답하다고 반바지에 저지입고 출근해도 되는거고 남한테 피해주는거 아니니까 이런식도 다 허용해줘도 된다는건가;;
프리랜서도 아니고 집단이라는게 개개인의 특이성을 어느정도는 제어해가면서 정해놓은 규칙을 따라야 굴러가는거라고 보는데
자기가 부지런히해서 자기돈으로 챙기는건데 뭐가 문제냐라는식의 허용은 집단에서 금기 같은건데;;
오냐자식 호로자식된다고 작은거부터 튀는부분 허용하기 시작하면 누구는 회사 의자가 맘에 안드니까 자기돈으로 회장님의자 따로 사서 앉아서 업무 봐도 되는거고 누구는 음악들으면서 해야 집중잘되니까 이어폰으로 노래들으면서 해도 되고 누구는 복장이 답답하다고 반바지에 저지입고 출근해도 되는거고 남한테 피해주는거 아니니까 이런식도 다 허용해줘도 된다는건가;;
프리랜서도 아니고 집단이라는게 개개인의 특이성을 어느정도는 제어해가면서 정해놓은 규칙을 따라야 굴러가는거라고 보는데
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첫번쨰 베댓같은 경우는 예상은 가능하지만 식단도 미리 공유되고 배식하는 곳에 셈플도 있어서 실제로 일어나지는 않음
식중동 이야기도 매끼니마다 셈플링해서 저장하기 때문에 문제 없음
그러나 식당에서 하지 말라면 토달지 말고 안하는게 맞음