[@안티푸라민]
반대 상황에 도와줄수 있지 이노 망해버리면 그룹전체가 힘들어지고 R&D 비용 줄어들고 그럼 하이닉스도 힘들어 질꺼 뻔하고 진짜 조금만 생각해봐도 알수 있는거 아님?? 지 형 병원비 낼려고 도와달라는대 필요없고 내가 써야겠다 이거냐?? 아니면 내가 잘못 알고있나? 두 회사다 sk그룹 아닌가??
[@매드Max]
그래 돕고 뭐하고 그건 경영진이 알아서 할 일인데 그걸 왜 직원들 성과금 줄여서 하냐고
경영진 자금으로 하던가 회사채를 내던가 자본마련해서 해야지 같은그룹이라고 싸잡아서 이회사 수익으로 저회사 수익메꾸고 하는거 다좋은데 성과를 낸 구성원들에게 보상 돌아가고 그 다음에 경영진 이득분에서 해야지 안그럴거면 회사는 뭣하러 나눠놨냐 다 에스케이 회사 하나 해서 부서로 나눴어야지
[@매드Max]
경영진들은 삼성보다 연봉많이받음..
직원만 삼성보다 성과급 절반도 안 주면서 직원들은 성적표대로 받은거라고 더 줄 생각없다고 퇴근시간에 공지띄우고 ㅌㅌ.. 소통 게시판 난리나고 산정방식을 공개하라니까 올라온 글 삭제.. 그와중에 삼성 격력직 채용소식(보통 3~4월인데 하닉 사태 터지자마자 바로 공지 뜸).. 담날 미국 마이크론 반도체 회사 격력직 채용 뜸. 반도체 인력유출 심각해지니 사장공지 띄움. 미안하게 생각하고 내년에는 잘 챙겨줄께 하지만 올해는 성작표 대로 받고 산정방식은 공개못하겠다 시전.. 직원들 더 열받음..
이거말고 찌라시 도는거 많은데 얘기안할께.. SK의 더러운 민낯이 엄청나게 많아..
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다시물어봄 이노 이익나면 하이닉스 성과주냐