알바입장도 이해 가고...알바 입장 댓글이 많아서 말하기 조심스럽긴 하다만ㅋㅋ;
알바입장에서는 까다로운 업주가 맞고, 업주측에선 많이 오른 인건비에 업주가 효율적으로 그 값을 뽑기 위해 알바에게 자세하게 지시하는거 같음. 저런 진열, 정돈 하나하나가 가게의 이미지이고 매출에 영향이 있을건데, 자기 돈 써가면서 사람을 쓰는거니깐 당연히 플러스 요인되게 사람을 부리는건 당연하다고 생각됨. 저 업무가 전문적인 능력이나, 고도의 업무력을 요하는 작업도 아니고 단순히 알바입장에서 자잘하게 할 일 많은 번거로운 업무일 뿐이기에, '저렇게 일 시키면 시급을 더 줘야 돼' 라는 생각엔 동의 안 함. 물론 알바입장에서 '고작 이 급여에 왜케 할게 많아?' 하고 생각이 들고, 맘에 들지 않는다면 일 그만두면 됨.ㅇㅇ
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