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개나무숲

사회초년생

IwlgSKFB 9 228 1
첫 월급 나옴 세전 210만원...
5인 이하 중소기업..
근데 이번 달 주말 토요일에 오전 근무3시간 한 것에 대해서는

돈 안 들어옴..

주 40시간 채우고 토요일 출근하라해서 했는데

하..

월급 명세서 지급 전에
“ 경리 담당자” 한테 문의 했는데

답변이 어이없음

회사 사정상 지급 하기 어렵다 임..
이쪽 업종에서는 주말 출근 하는 경우가 종종 있다고 하는데

ㅅㅂ 무료봉사활동 하는 건가..;;

어이없는 답변 해서 두번 물어봤는데 어쩔 수 없다 이 답변임

뭐야 이겈ㅋㅋㅋㅋ
아...

9 Comments
7nw8ZWLz 2021.05.29 17:31  
녹취같은 증거 뜬 다음에 노동청 신고가 답임

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IwlgSKFB 2021.05.29 17:32  
[@7nw8ZWLz] ㅅㅂ 아버지 지인 회사야....

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moDzaZfq 2021.05.29 17:37  
대기업 아니면 주말이나 비상근무를 평일 휴무로만 돌려줘도 괜찮은 회사라는게 현실이지

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3flxsDeV 2021.05.29 17:49  
그런 회사 많다.
나 면접다닐때 에듀윌 출판편집부 갔었는데 면접에서 대놓고 물어보더라. 우리는 주말에 출근하는데 괜찮냐고ㅋ

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q8MJvx2g 2021.05.29 18:41  
아버지지인회사면 아버지한테 말해봐

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govN3rHt 2021.05.29 19:51  
나도 내 사정상 주말에 근무하기 힘들다고 하셈

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EKAvpQ0S 2021.05.29 20:06  
원래 그런것들이 제일 먼저 등쳐먹는게 지인임
그리고 10인미만 사업장은 가는거아님

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OR9kdrJe 2021.05.29 20:33  
5인 이하면 근기법이 친사용자임
근로자한테 불리한 조항 엄청 많음 아마 추가수당 부분도 어느정도 타협 봐야 할거임

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1es5Xkco 2021.05.31 10:25  
5인 이하면 주말출근시켜도 법이 어쩔수없다,,,

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